Vision

- 地域に愛され、自他ともに成長し、愛され続ける店づくり -

大塚フーズの
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地域に愛され
自他ともに成長し
愛され続ける店づくり

お店づくりとは、そこにある地域社会を作ることです。
お店が人を集め街に活気を生み、お店の雰囲気が街のイメージを作り出す。小さな飲食店や様々な小売店が織りなすハーモニーがその街を作り出します。たった一つのお店が街を一変させることだって可能です。

私たちは、私たちの存在が街に大きな影響を与えていることを認識し、お客さまや地域に愛されるお店づくりをすることで地域や社会に貢献しています。 

皆が幸せになれる会社を作る

数値的には自社ブランドでもある串カツあらたの業態で100店鋪の出店を目指していますが、本当に作りたいのはお客さんに喜ばれる、地域に根付き愛されるお店の集合体。

社員が長く働くことのできる会社にするためにも、地域に根ざした地域とともに成長するお店を作ることを目指します。

その先の大塚フーズの未来は、総合飲食事業を展開する会社です。
社員が色々なことにチャレンジできる舞台を私たちが用意する。そんなチャレンジを生みだすことができる会社を目指しています。

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大塚フーズはこんな会社

現場 LOVE

社長を筆頭に現場で働くことが大好きな人たちばかりです。私たちはいつまでも現場の目線を大切にすることで、社員やお客さまにとっていい会社であり続けたいと思います。

離職ゼロ

直近2年間の正社員の離職率はゼロ%。
社員の労働環境を見直すことで、社員がイキイキと働ける職場を作ることが私たちの目標です。

自主性

社員一人一人の考えを大切にし、会社という舞台の中でいつでもチャレンジができる会社でありたいと思っています。頑張れば頑張った分だけ評価されることを目指します。

教育が重要

商売繁盛には社員の人間力の高さが大切です。アルバイトも含めて研修を行うことで、チームワークを高めるとともに仲間の良い点を会社の知識として活かしています。

仕事を楽しむ!

作業ではなく、感謝の気持ちを持つことで、自然に楽しむ空気が生まれます。特に串カツ業態ではお客さまを楽しませること、自らも仕事を楽しむことを大切にしています。

手作り

お客さまへのサービスも、会社の制度や研修、業態開発もメニュー開発もすべて社員が考えて実行します。これまでもこれからも大塚フーズは社員の意志により成長します。

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私たちが大切にする7つの人間力。

スキルや技術だけでは評価できない、人としての在り方。私たちは「人としての在り方」を大切にし、評価する会社です。

私たち大塚フーズが、地域から愛される繁盛店になるためには、働く社員たちの人間力が試されることになります。そのために私たちは、7つの人間力として、「傾聴」「笑顔」「身嗜み」「時計」「挨拶」「掃除」「言葉」の7つをキーワードを胸に日々の営業を行うとともに、定期的な社員教育によりこうした大塚フーズが大切にする想いを伝える努力をしています。

傾聴

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笑顔

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身嗜み

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時間

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挨拶

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掃除

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言葉

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キミの笑顔が
力になる!

一緒に力を合わせて働いてくれる人を募集しています。あなたにあった色々な働き方を用意しています。お気軽にお問合せください。

ご不明な点は採用担当者まで

080-3843-0025

担当者直通電話です。気になることがあればお気軽にお問合せください。

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株式会社大塚フーズ

〒560-0082 大阪府豊中市新千里東町1丁目4-2
千里ライフサイエンスセンタービル8階
TEL 06-6831-6609(代表)

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